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青島銀行工作壓力大嗎(青島銀行薪資待遇及職業(yè)前景)

2023-03-19 08:10:04 福州便民網(wǎng)

請問有在青島銀行工作的朋友嗎,比起國有四大行,如果做柜員的話工資待遇方面怎么樣,工作壓力大嗎?

我同學(xué)在青島銀行上班~據(jù)他說青島銀行福利待遇是最好了~~壓力就不知道了~不過看他每天挺滋的

銀行的工作壓力大嗎?

作為普通人普遍感覺在銀行工作體面,風(fēng)吹不著雨淋不著,各種福利待遇非常好,從內(nèi)心非常向往自己也能去銀行工作,享受好的工作環(huán)境和福利待遇。

然而,在銀行工作的人體會(huì)最深,比起保險(xiǎn)公司強(qiáng)不了多少。每天不是在推銷產(chǎn)品跑客戶的路上,就是在領(lǐng)受任務(wù)制定計(jì)劃的路上,不是在酒桌上推杯換盞,就是在搖搖晃晃回家路上,每天想按時(shí)下班回家吃飯陪家人基本是夢想。

作為普通人普遍感覺在銀行工作體面,風(fēng)吹不著雨淋不著,各種福利待遇非常好,從內(nèi)心非常向往自己也能去銀行工作,享受好的工作環(huán)境和福利待遇.有人可能會(huì)說,銀行哪有那么忙,不就是將錢管好就行了。要是實(shí)際情況是這樣,估計(jì)銀行的門都被想去上班的人擠壞了。

銀行作為金融機(jī)構(gòu),錢放在哪里不動(dòng)是不可能生錢的,只有不斷地拉客戶存錢,找客戶貸款,尋求更多人員購買銀行的各種理財(cái)產(chǎn)品,讓銀行的前流動(dòng)起來,才能產(chǎn)生更多的而效益。在這個(gè)過程中,還要保證所尋找的客戶有潛力,無風(fēng)險(xiǎn),不然最后做的可能就是虧本生意。

為了讓銀行的錢產(chǎn)生更多利潤,每個(gè)銀行都會(huì)定期或不定期推出各種理財(cái)產(chǎn)品、VIP 卡、信用卡等產(chǎn)品,分解給各個(gè)部門的人員去完成。往往任務(wù)到的時(shí)候,基本快下班了。沒辦法,再忙再累也要將任務(wù)完成,不然季度、年底的獎(jiǎng)金憑何拿到手?接受完任務(wù),每個(gè)人都拼命與手頭的客戶聯(lián)系,想辦法讓客戶賣銀行的產(chǎn)品。

可是不可能每個(gè)客戶都那么爽快答應(yīng)購買,那只能多走動(dòng)、多聯(lián)系,好話說盡盡量達(dá)成目標(biāo)。就連家里的親戚朋友隨著工作也都成了潛在客戶對象。

銀行的柜員的工作壓力大嗎?

第一、工作壓力大,能力要求高

我們的生活中總是想著有份高薪酬的工作,以去在這個(gè)物價(jià)飛升的社會(huì)里謀取更好的生存和地位。但是卻沒有想過高薪酬所意味著背后要承受的東西。往往很多高薪酬的工作除了出眾的能力,而最大的莫過于就是工作壓力。而銀行柜員就是一個(gè)這樣的職業(yè)。因?yàn)榻疱X的過于重要,我們需要的是銀行柜員一絲不茍的工作態(tài)度。這是無可厚非的。但是這個(gè)工作態(tài)度的強(qiáng)度和維持時(shí)間卻是巨大的。

就是說他們需要在工作時(shí)間一直集中注意去進(jìn)行工作,而強(qiáng)度也是無比巨大,因?yàn)槿魏蔚姆中某錾穸紩?huì)影響到工作的完成情況。而他們的工作一般都是金錢的業(yè)務(wù)辦理,這樣的工作,以及可能出現(xiàn)的差錯(cuò)讓他們無時(shí)無刻都得保持非常高的注意力集中。銀行對于金錢的敏感也是極其恐怖的,為了防止銀行柜員又不法的行為,往往采用的是三天一小查,七天一大查,一個(gè)月再來一次清查來對銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查。

而且銀行柜員的工作時(shí)間中有著二十四小時(shí)全方位的攝像監(jiān)控。這樣強(qiáng)力的束縛也是讓柜員壓力巨大的原因。再加上因?yàn)殂y行的業(yè)務(wù)隨著時(shí)間的推移會(huì)慢慢的增加,身為銀行柜員的他們必須熟悉清楚的知道每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的情況。再加上需要時(shí)間來磨練的出納能力,甚至有些銀行柜員需要保證客戶服務(wù)以及營銷。無疑是讓本就壓力巨大的他們更加雪上添霜。巨大的工作壓力以及能力的要求越來越高就是其中一個(gè)原因。

第二、回報(bào)以及發(fā)展空間小

而面對這樣的巨大工作壓力和能力要求。我們下意識(shí)都覺得那應(yīng)該得是高回報(bào)才可以的。但是事實(shí)卻不是如此。銀行柜員的收入與其的業(yè)務(wù)能力有關(guān),業(yè)務(wù)辦理的越多,他們的工資也就越高。這樣的類似推銷的工作卻有著超高的工作壓力和能力要求。讓很多人應(yīng)聘成功后非常沮喪。

而其中能夠堅(jiān)持下來的人也有的,但是因?yàn)殂y行的中層以及高層的人員編制早已飽和,所以向上流動(dòng)的只有極個(gè)別特別優(yōu)秀的人。這樣的薪酬回報(bào)以及發(fā)展空間讓不少柜員都辭職。

銀行工作壓力大不大

您好,中公教育為您服務(wù)。

銀行工作壓力主要體現(xiàn)在:

1工作時(shí)間長 大部分銀行對外營業(yè)的時(shí)間,每天從早晨9點(diǎn)到下午5點(diǎn)半,已經(jīng)超過了8小時(shí),而銀行職員早晨要提早到達(dá)進(jìn)行班前準(zhǔn)備,下午要結(jié)算、開會(huì),中午雖然有1小時(shí)輪流吃飯的時(shí)間,但總體時(shí)間每天絕對超過8小時(shí)。

2、績效考核壓力大

銀行是績效考核非常健全的機(jī)構(gòu),每個(gè)崗位都有各類不同的指標(biāo),看到銀行業(yè)績的迅速增長,就能想象到銀行工作人員業(yè)績指標(biāo)的層層加碼、年年遞增的壓力。銀行的考核非常多,月度、季度、半年、年度,雖然大部分時(shí)候,考核意味著發(fā)獎(jiǎng)金,但絕對要在指標(biāo)完成的情況下。

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想去銀行工作,銀行的工作壓力大嗎?

要看不同的銀行。國有大行,不是很累,壓力不算太大。例如,工行的柜面,一般上二休二或者上三休二,下班差不多就可以回家了。而股份制銀行,相對來說,工作量更大,工作時(shí)間更長,壓力更大。特別是險(xiǎn)資控股的銀行。

不過按我個(gè)人的經(jīng)歷來說,壓力還是挺大的。我在銀行做了快兩年,柜員下班七八點(diǎn)家常便飯,關(guān)鍵是銀行沒有尊嚴(yán)感,稍微比你職級(jí)高的,就可以罰你的錢,周六周末無償加班,重要的活動(dòng)不允許請假。我至今對不允許請假這五個(gè)字都很無語!最重要的是,這份工作,對你下一份工作沒有任何幫助,簡歷上寫,銀行柜員,數(shù)錢再快,辦業(yè)務(wù)再熟練,真的沒有任何用處。人家只會(huì)問,做客戶經(jīng)理有哪些企業(yè)資源,大客戶資源。

當(dāng)了客戶經(jīng)理,以為好點(diǎn)了,后來發(fā)現(xiàn)想太多了。每天配合行里做各種事情,下班了,支行開會(huì),業(yè)績完成怎么樣,存款,貸款,信用卡,網(wǎng)銀手機(jī)銀行,天天復(fù)習(xí)一遍,瞬間覺得一天啥都沒干!其實(shí)我覺得銀行的紅利期早就過去了,如果沒有牛的人脈,千萬別去?;ヂ?lián)網(wǎng)金融的興起,又加劇了銀行員工的裁員率和淘汰率。

并且工資也挺低的,基本上一個(gè)月基本工資2000,因?yàn)樘土怂砸徊糠挚冃崆鞍l(fā),這樣一個(gè)月4000不到一點(diǎn)。雖然有周末但是累的只想休息,周一到周五神經(jīng)和身體都是緊繃的,沒什么幸福度。而且領(lǐng)導(dǎo)對員工的要求卻很高,就比如行長對員工還有家訪,我只想老老實(shí)實(shí)做自己事情的人,但是有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)會(huì)找你談話,有時(shí)候海闊天空有時(shí)候?qū)δ阋蠛芏?,身心方面的壓力很大。而且領(lǐng)導(dǎo)一般會(huì)根據(jù)你的家里條件來對待你,所以沒有背景的人一定要有強(qiáng)大的內(nèi)心。


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