8000的工資社保交多少(8000塊工資交多少社保)

2023-04-06 11:20:11 福州便民網(wǎng)

工資8000交多少養(yǎng)老保險

按目前的規(guī)定，如果按8000元作為基數(shù)繳費社保，基本養(yǎng)老保險的單位繳費比例為16%，即1280元，個人繳費比例為8%，即640元。

一、養(yǎng)老保險個人和單位交納比例

養(yǎng)老保險是國家為保障老年喪失勞動力后的基本生活而設(shè)立的社會保險制度。養(yǎng)老保險一般與職工工資基數(shù)有關(guān)，勞動者和公司繳納養(yǎng)老保險的比例一般為20比8，即用人單位為20%，個人為8%。

只要養(yǎng)老保險繳納年限達到15年，并且達到退休年齡，勞動者就可以按時領(lǐng)取一定的養(yǎng)老保險金。

二、養(yǎng)老金基數(shù)

基數(shù)一般是指“養(yǎng)老保險基數(shù)”，該基數(shù)是養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)，是計算養(yǎng)老保險費應(yīng)繳納比例的基數(shù)。這個基數(shù)主要與本人的工資基數(shù)有關(guān)，與未來的養(yǎng)老金金額、社會平均工資一般沒有關(guān)系。但是，如果實際收入額過高或低于社會平均工資，則需要調(diào)整這個基數(shù)。

一般來說，這個基數(shù)是上一年度員工年平均工資確定的，除以12等于月繳費基數(shù)。特殊情況：

1、如果你的工資收入超過社會平均月薪的3倍，繳費基數(shù)按社會平均月薪的3倍計算，以上部分不作為繳費基數(shù)計算；

2、如果你的工資收入低于社會平均月薪的60%，繳費基數(shù)按社會平均月薪的60%計算。

養(yǎng)老保險有利于社會安全穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展和保證勞動力再生產(chǎn)，建立養(yǎng)老保險制度，有利于勞動力群體的正常代際更替、老年人的老年退休、新成長的勞動力的順利就業(yè)、就業(yè)結(jié)構(gòu)的合理化。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時，累計繳費滿15年。”

8000的工資社保交多少(8000塊工資交多少社保)

8000扣除五險一金剩多少

法律分析：最后還剩6470元。8000工資扣除五險五險一金、養(yǎng)老保險:1、單位每個月為你數(shù)納21%,你自己繳納8%2、醫(yī)療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%。外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊)。3、失業(yè)保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳約1%。4、工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要交。5、生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要交。6、住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%

法律依據(jù)：《中華人民共和國稅收征收管理法》

第一條為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。

第二條凡依法由稅務(wù)機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。

第三條

稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行;法律授權(quán)國務(wù)院規(guī)定的，依照國務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。　

第四條法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務(wù)的單位和個人為納稅人。法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個人為扣繳義務(wù)人。納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。

基本工資8000五險一金交多少

法律分析：五險一金要交1779元。五險一金：8000*(8%+2%+0.2%+0+0+12%)+3779元。五險一金是強制性的，用人單位必須繳納。五險包括：以個人工資為基數(shù)，各地可能略有不同,養(yǎng)老保險:個人交納8%，單位交納22%；醫(yī)療保險:個人交納2%，單位交納3.8%；失業(yè)保險:個人交納1%，單位交納2%；工傷保險、生育保險:只由用人單位交納，個人無需繳納。住房公積金：個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。五險一金是從工資里扣，因為五險一金依法由用人單位為職工繳納，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》

第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。

第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

工資8000社保繳費基數(shù)應(yīng)該是多少廣西

工資8000社保繳費基數(shù)應(yīng)該是1779元廣西。8000作為社保繳費基數(shù)，個人需承擔(dān)：8000*（8%2%0.2%12%）3=1779元，（其中：養(yǎng)老8%，醫(yī)療2%，失業(yè)0.2%，公積金12%，大額醫(yī)療個人部分是固定金額3元/月）。公司需承擔(dān)：8000*（20%9%1%1%0.8%12%）63.02=3583.02元，（其中：養(yǎng)老20%，醫(yī)療9%，大額醫(yī)療1%，失業(yè)1%，生育0.8%，公積金12%，工傷保險是固定金額63.02元/月）。