45歲至55歲招工這個(gè)年齡段找什么工作合適？
以下幾種工作可能比較合適：
保安或保潔員：這類(lèi)工作要求不高，只要身體健康，態(tài)度認(rèn)真，就可以勝任。工資雖然不高，但是穩(wěn)定。
家庭保姆：這類(lèi)工作適合女性，主要負(fù)責(zé)做飯、打掃衛(wèi)生、照顧老人或孩子等家務(wù)事。需要有一定的耐心和細(xì)心。
技術(shù)人員或管理人員：如果你有專(zhuān)業(yè)的技術(shù)能力或管理經(jīng)驗(yàn)，可以在自己的行業(yè)內(nèi)尋找機(jī)會(huì)，或者被熟人推薦。這類(lèi)工作收入較高，但也有較大的壓力。
其他與醫(yī)學(xué)相關(guān)或不相關(guān)的行業(yè)：如果你對(duì)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)感興趣，也可以考慮從事相關(guān)的工作，如產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量控制、市場(chǎng)推廣等。當(dāng)然，如果你有其他興趣愛(ài)好或技能，也可以嘗試轉(zhuǎn)行。
所以，45歲至55歲招工這個(gè)年齡段找什么工作合適？答案是沒(méi)有固定的答案，還要看個(gè)人的情況和喜好。?
45到65歲大齡工招工？
石家莊大型糖果廠招工
缺口200人，大齡工專(zhuān)場(chǎng)。（目前只接收大齡女工）
工作內(nèi)容：糖果包裝生產(chǎn)，車(chē)間恒溫，干凈
工作時(shí)間：早7-晚7，工作12小時(shí)包含吃飯休息時(shí)間。
年齡要求：大齡工專(zhuān)場(chǎng)，年齡18-58周歲之間男女不限。
薪資待遇：工資第一個(gè)月試用期，工作滿30天后，前7天保底90元，7天以后計(jì)件，綜合工資3500-5000元（超保底按實(shí)際工作發(fā)放）
免費(fèi)提供住宿,4-6人間，住宿有空調(diào)。
吃飯福利三餐，男工每天2元，女工每天1.5元，三餐管飽，自帶飯盆。
每月5-6號(hào)發(fā)上上個(gè)月工資，工資企業(yè)準(zhǔn)時(shí)打卡。
（農(nóng)村信用社，華夏銀行卡）不用體檢，入職無(wú)任何費(fèi)用。當(dāng)天安排住宿。
（要求身體健康。無(wú)殘疾，傳染?。?/p>
石家莊歐風(fēng)美業(yè)集團(tuán)招工
因業(yè)務(wù)需求，公司現(xiàn)招聘10名女工，年齡16一45歲，熟練工50以下，工作內(nèi)容，美容，美發(fā)，美體，美甲，紋繡，化妝等。
免費(fèi)帶薪培訓(xùn)3個(gè)月，工資3500元，熟練上崗工資，8000以上。公休4天。
聯(lián)系電話15130654829
天津空港聯(lián)合利華男女工招聘
白班：175元 夜班：185元
每月15號(hào)發(fā)上月工資，崗位輕松，活好干。
1、生產(chǎn)雞精活好干
2、洗衣液包裝 （兩個(gè)車(chē)間）
每天下午1點(diǎn)集合安排宿舍
一、招聘職位(操作工)
二、崗位要求
男女不限： 18-53周歲
三、福利待遇
2、兩班倒工作上8:30-下20:30。
3、免費(fèi)工作餐：兩葷一素一湯及餐后水果，白班兩餐，夜班一餐。
4、住宿：提供住宿，天保公寓。
5、班車(chē)接送。
6、工作環(huán)境：車(chē)間內(nèi)配有中央空調(diào)，冬暖夏涼。
面試要求：
需要提供:身份證，健康碼和綠碼
不用體檢，住宿押金135，走時(shí)退100元
聯(lián)系電話15130654829
河北醫(yī)大一院招聘
大齡工的福音
醫(yī)院保潔員，門(mén)診秩序維護(hù)員，初中以上學(xué)歷，年齡65歲以下，男女不限，綜合素質(zhì)好可適當(dāng)放寬，月休4天，每月 15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。工資2450一3000元。醫(yī)院工作環(huán)境好，中央空調(diào)，名額有限速報(bào)
聯(lián)系電話15130654829
45到65歲大齡工招工大出氣工？
45~65歲的大齡工想要找工作的話，那么我建議你可以先到當(dāng)?shù)氐倪@種社會(huì)保障部門(mén)去咨詢一下。也可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?wù)市場(chǎng)去轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。剩下的就是要在自己之前待過(guò)的圈子里面找一找能不能有合適自己的工作。下面我來(lái)具體給出幾點(diǎn)大齡工找工作的建議。
1.首先45~65歲的這種大齡工想要找工作的話相對(duì)來(lái)說(shuō)是比較困難的，因?yàn)橛捎谀挲g的上升自己能夠適應(yīng)的已經(jīng)不太多了。所以說(shuō)需要到一些特定的場(chǎng)合來(lái)找到屬于自己的人脈。這樣才能夠找到更加適合自身的工作。所以說(shuō)首先我認(rèn)為是必須要去一些招聘會(huì)。很多的時(shí)候，招聘會(huì)里面能夠找到一些特別適合我們自己的工作。因?yàn)檎衅笗?huì)大部分都是魚(yú)龍混雜的。不管什么樣的人都能夠找到一些適合自身的工作。所以招聘會(huì)還是一個(gè)比較好的缺口。
2.那么也可以去當(dāng)?shù)氐倪@種勞動(dòng)保障部門(mén)去轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。因?yàn)檫@些勞動(dòng)保障或者是社會(huì)保障部門(mén)很多的時(shí)候都會(huì)開(kāi)設(shè)一些幫助別人找工作的這樣的一些情況，你可以把自己的情況登記一下，比如說(shuō)你的年齡，你的技能這些東西，人家知道你的這種情況之后，當(dāng)有合適的工作就會(huì)找你或者是給你發(fā)簡(jiǎn)歷。這種情況你能夠找到工作的這種幾率就會(huì)大大的增加。所以說(shuō)45歲到65周歲的大齡工想要找工作的話，可以聯(lián)系一下當(dāng)?shù)氐倪@種勞動(dòng)保護(hù)部門(mén)。這樣的話會(huì)有很多的機(jī)會(huì)。
3.那么如果以上兩種方法都不行的話，其實(shí)我就比較建議你尋找一下過(guò)去自己的圈子。因?yàn)橐粋€(gè)人一定是有很多自身的圈子，比如說(shuō)親戚圈子朋友圈子或者是過(guò)去的同事圈子。如果說(shuō)這幾種圈子里面你都問(wèn)一問(wèn)的話，應(yīng)該還是能夠找到一個(gè)比較合適自己的工作的。因?yàn)檫@些圈子里面大部分都是認(rèn)識(shí)你的人，每個(gè)人現(xiàn)在也都有自己的生活。說(shuō)不定哪一個(gè)人就會(huì)給你一個(gè)比較好的建議?；蛘呤墙o你一個(gè)比較適合自己的工作。
45歲至55歲招工出國(guó)勞務(wù)可信嗎？
在招工出國(guó)勞務(wù)領(lǐng)域，年齡的確不應(yīng)成為唯一的判斷標(biāo)準(zhǔn)。但是，應(yīng)該看到一些實(shí)際情況，一些不正規(guī)、不安全的招工公司可能會(huì)故意選擇一些年齡較大的工人，因?yàn)樗麄兺ǔ１容^需要工作，但他們可能無(wú)法承受高強(qiáng)度的體力勞動(dòng)，這容易導(dǎo)致安全問(wèn)題和健康問(wèn)題。
因此，在尋找招工出國(guó)勞務(wù)時(shí)，除了注意年齡，還要注意以下幾點(diǎn)：
1、企業(yè)資質(zhì)：是否有出國(guó)勞務(wù)人員派遣經(jīng)營(yíng)資質(zhì)以及其他國(guó)家或者地區(qū)協(xié)助其他企業(yè)或者機(jī)構(gòu)派遣人員工作的資質(zhì)。
2、合同約定：企業(yè)應(yīng)該在與出國(guó)勞務(wù)人員簽訂合同時(shí)，明確權(quán)利義務(wù)和勞動(dòng)保障問(wèn)題，以及各方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。
3、薪資和待遇：簽訂勞動(dòng)合同時(shí)必須明確工資、福利和待遇，以及所在國(guó)家(地區(qū))本土法律法規(guī)保護(hù)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
4、行業(yè)聲譽(yù)：可以通過(guò)廣泛調(diào)查了解招工公司的口碑和信譽(yù)，這往往是對(duì)一個(gè)招工公司真實(shí)情況的最好的反映。
總的來(lái)說(shuō)，選擇一家合法、規(guī)范的招工公司是非常重要的，尤其是在出國(guó)勞務(wù)方面，需要特別小心謹(jǐn)慎。
武漢市現(xiàn)在有沒(méi)有60歲以上人干的活
武漢市現(xiàn)在有60歲以上人干的活。根據(jù)相關(guān)公開(kāi)信息查詢，45到65歲大齡工招工有體力活的搬運(yùn)工，裝卸工，分揀掃描等。做技術(shù)含量的活有鋼筋工，木工，水電安裝工，鉗工，司機(jī)，泥工等等。做后勤部門(mén)工作的有保安，保潔，保姆，環(huán)衛(wèi)工，綠化工等。
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